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工團工作

涌鑫矿业公司:心系职工 情暖矿山

发布时间: 2019-09-26   点击量:364次, 作者:王意 分享到:

湧鑫礦業公司始終把職工的冷暖挂在心間,放在首位,想職工之所想,急職工之所急,多方面關心職工工作、生活,堅持爲職工辦實事、辦好事,爲職工排憂解難,用真心把關愛送到每位職工身邊,用真情把溫暖送到礦山每一個角落。


親情叮囑常吹耳邊風

該公司動員家屬朋友們對職工生活上多關心一點,安全上多督促一點,工作上多支持一點,學習上多要求一點。妻子在丈夫身邊盡吹枕邊安全風,叮囑丈夫要增強安全意識,自覺遵守安全操作規程、作業規程;父母在兒子身邊開啓唠叨模式,叮囑兒子注意安全,抵制違章行爲和違章作業,保證安全作業;孩子在爸爸身邊撒嬌賣萌,監督其班前不飲酒、不帶氣、不帶情緒、不帶疲勞,以最佳狀態投入到工作中,在安全的藍天下營造幸福的家。

真情幫教築牢生命線

该公司注重发挥女工协管员在安全生産中的特殊作用,积极探索安全宣教新思路、不断完善女工协管新机制,用心构筑起第二道安全生産防线。建立了“三违人员帮教”、“三违人员身心调适记录”等记录,召开了“亲情帮教会”,请“三违”人员现身说法,谈一谈违章对自身、家庭和企业的危害,与职工一起面对面谈感受、话安全,以女性特有的细心和韧性,使职工从自身感受到亲情的关爱,在潜移默化中接受安全教育,筑牢安全的生命线。


用心打造職工暖心餐

“衆口難調,怎樣才能讓所有員工吃得滿意、吃得舒心、吃得放心。”該公司多次調研市場、了解職工需求後,主動從提高菜品質量、增加用餐模式、改善運送環節著手,進一步加強飲食管理,使工人們吃的放心,工作更有幹勁。不斷強化食品供應、監督,翻新菜品花樣,推陳出新;積極籌備“點菜”窗口自助服務模式,設定專人定時更換守候,滿足不同人的口味,彌補解決衆口難調的難點;強化食品供應,監督,確保職工夜班和四點班都能吃上放心餐。

點滴關愛澆灌幸福果

該公司在深入調研的基礎上,提高勞動防護用品發放標准及數量,爲從事井下生産的職工更換了帶有反光條的新式工作服。新工作服設計更趨人性化,衣服的設計在考慮井下風大、潮濕、光線較暗等因素後,又賦予了時尚理念,職工穿在身上安全又舒服。同時,紮實推進民心工程建設,健身房、瑜伽室、讀書閱覽室......不遺余力地爲職工營造安心、舒適的工作生活環境,持續增強職工被關愛、被尊重的歸屬感和幸福感。(王意)

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